Bilag 1 - Aftaler
Bilag til Arbejdstilsynets bekendtgørelse nr. 553 af 17. juni 2004 om brug af autoriserede arbejdsmiljørådgivere for en periode (Periodepåbud)
Der stilles følgende minimumskrav til en aftale mellem en arbejdsgiver og en autoriseret arbejdsmiljørådgiver om rådgivning for en periode:
1. Aftaleparter
Virksomhed (navn, CVR-nummer) beliggende (adresse) indgår herved aftale med autoriseret arbejdsmiljørådgiver (navn) om rådgivning i henhold til bekendtgørelsen om brug af autoriserede arbejdsmiljørådgivere for en periode (periodepåbud) og bekendtgørelsen om autorisation af arbejdsmiljørådgivere til at bistå virksomheder med efterkommelse af påbud om brug af rådgivning.
2. Aftalens indhold
-
Rådgivningsperiodens længde.
-
Beskrivelse af rådgivningsopgavens indhold og forventede omfang.
-
Angivelse af, hvordan rådgivningen vil understøtte virksomhedens eget arbejdsmiljøarbejde.
-
Tidsplan for de aktiviteter, der skal udføres, herunder oplysning om den halvårlige besøgsfrekvens mellem arbejdsmiljørådgiver og virksomheden.
-
Angivelse af, hvordan virksomhedens sikkerhedsorganisation eller de ansatte inddrages og deltager i rådgivningsprocessen.
-
Angivelse af form og omfang af den afsluttende redegørelse fra arbejdsmiljørådgiver til virksomheden, jf. § 11.
-
Evt. supplement i forhold til løsningen af problempåbud, jf. bilag 1 i bekendtgørelsen om brug af autoriserede arbejdsmiljørådgivere til løsning af bestemte arbejdsmiljøproblemer (problempåbud).
3. Underskrift
Aftalen skal underskrives af aftaleparterne.